Findes der barrierer, der relaterer sig til etnicitet, religion og kulturel baggrund, som forhindrer minoritetsgrupper i Danmark i at bryde den sociale arv og udfolde de drømme, de har? Og svaret er ja, skriver Bent Winther i Berlingske.
I undersøgelser af arbejdsmarkedet har forskere undersøgt omfanget af diskrimination blandt andet ved at sende hundredvis af af falske ansøgninger til opslåede job for at tælle sammen, hvem der bliver kaldt til samtale. Og selv om kvalifikationerne har været helt ens, så er der meget stor forskel, på om man hedder Fatima eller Frederikke, Ali eller Anders.
Danske arbejdsgivere vil hellere ansætte Anders og Frederikke, og det samme gør sig gældende på det private boligmarked, hvor man fravælger lejere med indvandrerbaggrund.
24NYT: Den sociale mobilitet for indvandrere er langt ringere i Danmark end den er i USA, hvor en sort mand kunne blive landets præsident. Det varer derfor meget, meget længe, før den første Fatima bliver statsminister herhjemme.
Selv om den indvandrervenlige elite på retorisk plan hylder det multikulturelle, det multietniske og det multireligiøse, er alle centrale magtbastioner i det danske samfund 100 pct. på etnisk danske hænder. Det kan du læse mere om her og her.